СберСервис — крупнейшая сервисная компания федерального значения. Мы комплексно обслуживаем информационно-телекоммуникационное оборудование, рабочие места, офисную технику, серверы и телефонию — это более 10 000 офисов заказчиков по всей России.

В коллективе компании работают более 5 000 высокопрофессиональных инженеров, программистов и менеджеров. Наша главная задача — непрерывно совершенствовать систему техобслуживания и обеспечивать качественный и своевременный сервис нашим клиентам! Присоединяйся и внеси свой вклад в нашу технологичность!

Задачи, которые предстоит выполнять:

Формирование бюджета затрат на персонал, контроль соблюдения бюджета;
Контроль за формированием и рациональным использованием средств по закрепленным статьям бюджета ФОТ;
Участие в разработке и внедрении новых систем оплаты труда, компенсационных и мотивационных программ;
Отчетность и аналитика по показателям C&В;
Анализ рынка труда. Проведение коммуникаций по вопросам оплаты труда.

Мы ожидаем от кандидатов:

Высшее образование в области экономики, финансов, бухгалтерского учета, управления персоналом;
Опыт работы с области C&B или в ОТиЗ в компаниях численностью от 3000 человек;
Знание трудового законодательства, экономики труда, принципов бюджетирования, систем оплаты труда (включая грейдинг), основ налогового кодекса по вопросам оплаты труда и бухгалтерского учета;
Excel на уровне продвинутого пользователя.

Мы предлагаем:

Стабильную работу в крупнейшей ИТ сервисной компании из уютного офиса;
Официальное оформление по ТК РФ;
Белую ЗП: ежемесячный оклад + премия по результатам работы;
Широкие возможности профессионального развития;
Заботу о здоровье: подключение к программе ДМС;
Интересные корпоративные мероприятия и другие активности;
Отличный коллектив профессионалов, где важно мнение каждого члена команды.
Льготную ипотеку от Сбера (даже если оформлена ранее)
Бесплатную подписку СберПрайм+ для сотрудников со множеством привилегий от Сбера

Специалист / аналитик по компенсациям (C&B)