Директор по маркетингу / CMO / PR-Директор

Добрый день, меня зовут Анна Рыжикова, я директор по развитию «Transformator Travel».

Мы организуем премиальные путешествия по всему миру

Мы подходим к организации так, чтобы дать нашим клиентам программу «максимум» в каждом регионе мира — только лучшие отели, рестораны и транспорт по всему маршруту в сочетании с самыми красивыми и отдаленными уголками нашей планеты. Детальный тайминг, идеально спланированный маршрут и насыщенная событиями программа – все это вы получите в наших путешествиях.

Сейчас мы ищем сильнейшего директора по маркетингу, который сможет усилить текущий маркетинг и сделать выручку 2.2 млрд в 2024 году.

Что у нас для этого есть?

1. Индивидуальные и групповые туры, которые создают эксперты международного уровня;

2. Видеопродакшн, продюсеры, контент-мейкеры, которые передают дух будущего путешествия;

3. Выходы на любых селебрити/блогеров/телеканалы, которых мы можем подключать в наши проекты;

4. Команду топ-менеджмента в Москве, которая способна 24/7 разруливать любые задачи;

5. Любые бюджеты на подтвержденные связки.

Кто нам нужен?

1. Эффективный и энергичный руководитель, который понимает конечную цель своей работы, а именно «сделать выручку 2.2 млрд в 2024 году»;

2. Человек, который не боится больших бюджетов, для которого тратить 10-50 млн в месяц - обычное дело;

3. Тот, кто чувствует клиентские ценности и может управлять командой по упаковке продукта;

4. Кто сможет эффективно закупать трафик в следующих каналах:

   1. PR;

   2. Внутренние каналы/комьюнити/личный бренд/группы чатов;

   3. Инфлюенсеры;

   4. Перформанс-каналы.

5. Тот, кто разработает стратегию касаний клиента через разные каналы и события.

Какими ценностями обладает наш будущий руководитель?

1. Проактивный: умеет сам генерировать решения и результат;

2. Ответственный: если что-то обещает - делает, не получатся - предупреждает заранее;

3. Семейный;

4. Результатник: мыслит конечным результатом, а не процессами;

5. Нанимает людей сильнее себя: не боится конкуренции, так как понимает что он менеджер а не исполнитель;

6. Считает цифры: обвешан аналитикой, всегда может посмотреть текущее положение дел в отчете;

7. Имеет чувство прекрасного: мы работаем с премиальным продуктом;

8. Осознанный;

9. Лидер/коммуникатор: общается легко, умеет договариваться без конфликтов;

10. У него в жизни есть большая цель;

11. Жизнерадостный.

Что мы предлагаем?

1. Работу в крупном travel-проекте международного уровня;

2. Сильнейшее окружение фанатов своего дела;

3. Возможность увидеть самые отдаленные уголки нашей планеты;

4. Бюджеты 10-50 млн. в месяц.

Условия:

1. Гибридный график работы;

2. ЗП 350-400к на руки + очень жирные квартальные и годовые бонусы (суммы с 6 нулями).