В компанию Медсервис+ требуется HR специалист, он же руководитель отдела персонала, умеющий мыслить интересами бизнеса, планировать и выстраивать эффективную систему обучения и управления персоналом.

Наша компания растет и развивается, нам нужны активные, амбициозные, многозадачные сотрудники, желающие зарабатывать и совершенствоваться. Умеющие ставить цели и достигать их без постоянного контроля и указки. Если Вы чувствуете в себе потенциал и желание работать и зарабатывать, мы ждем Вас в нашу дружную команду профессионалов.

Задачи:

Организовать процесс подбора, адаптации, оценки, обучения и развития персонала.
Подготовка обучающего материала, аттестация сотрудников
Руководство кадровым делопроизводством.
Формирование и поддержание корпоративной культуры, которая способствует развитию и удержанию сотрудников.
Управление внутренними коммуникациями.
Создание кадрового резерва и системы мотивации.

Наши ожидания от кандидатов:

Высшее или среднее образование, дополнительное обучение в сфере управления персоналом; понимание современных трендов в управлении персоналом.

Склонность к систематизации и автоматизации деятельности.
Практические знания в области рекрутинга, обучения и последующей оценки персонала.
Высокий уровень личной ответственности, системность мышления.
Ответственность, активность, инициативность.

Наши условия и гарантии:

Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
Официальное оформление в соответствии с трудовым законодательством;
Мотивация: высокая, без потолка ЗП + KPI с привязкой к прибыли компании. Обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом.

Если прочитав вакансию Вы увидели себя - откликайтесь!

Специалист HR