Менеджер по подбору персонала (рекрутер)

Бухгалтерская компания ищет HR-менеджера / рекрутера / специалиста по подбору персонала персонала в компанию.

Обязанности:

• Подбор персонала в компанию от размещения вакансии до онбординга.

• Проведение телефонных и zoom-интервью.

• Онбординг: отследить оформление, в течение первой недели оказывать поддержку новичку.

Требования:

• Опыт работы HR-специалистом/рекрутером не менее 3-х лет.

• Отличные коммуникативные навыки.

• Уверенное владение ПК.

• Умение эффективно организовать свою работу.

• Быть на связи в согласованное время.

Условия:

• Фиксированная оплата в размере 25000 р в месяц + бонус за успешный подбор + бонус за успешное прохождение испытательного срока 3 мес, общий доход 40-50 т. р. в месяц.

• Количество вакансий в месяц — до 4, по каждой выводим 2-3 человека, срок закрытия вакансии 1-2 недели.

• Оформление официальное с первого дня, через самозанятость или ИП.

• Выплаты 1 раз в месяц.