Обязанности:

Ведет кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение и т.д.) 200 работников;
формирует и заключает дополнительные соглашения к трудовым договорам работников;
знакомит работников с положениями, инструкциями, ПВТР (при приеме на работу);
формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для предоставления по месту требования;
ведет учет отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;
ведет архив кадровых документов;
заполняет, учитывает, хранит трудовые книжки и вкладыши к ним, в том. числе сведения о поощрениях;
ведет учет нарушений трудовой дисциплины, собирает необходимый комплект документов для применения дисциплинарного взыскания

Требования:

опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 1 года;
опытный пользователь 1С:Предприятие: "Зарплата и кадры", версия 8.3;
преимуществом будет опыт работы в здравоохранении.

Условия:

официальное трудоустройство;
полный социальный пакет;
режим работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по четверг с 8-00 до 17-00, пятница с 8-00 до 16-00, выходные - суббота, воскресенье;
работа на территории работодателя, г. Новосибирск, Советский район, ул. Пирогова, д. 25.

Специалист по персоналу