Разработчик электронных курсов

Мы — компания «Лотереи Москвы», крупнейший распространитель всероссийских государственных лотерей бренда «СТОЛОТО».

«Лотереи Москвы» – это профессиональная розничная сеть, актив группы компаний S8 Capital.

Сегодня ежедневно работают более 1800 торговых точек и более 3500 сотрудников «Лотерей Москвы».

Обязанности:

• Подготавливать методические материалы для проведения очного и дистанционного обучения сотрудников;
• Разрабатывать дистанционные курсы и тесты для системы дистанционного обучения (СДО);
• Создавать учебные материалы: инструкции, памятки, пособия, обучающие видеоролики и т.д.;
• Проводить администрирование системы дистанционного обучения (СДО);
• Вести отчетные документы по проведённым обучениям и производит оценку эффективности обучения;
• Обеспечивать стажеров необходимыми методическими материалами;
• Проводить оценку знаний и навыков сотрудников.

Требования:

• Навыки проведения продуктовых и навыковых тренингов/вебинаров

• Умение написания обучающих программ/тренингов;

• Знание компьютера и программного обеспечения (программы Word, Excel, Power Point, Courselab Webtutor, Internet, Adobe Photoshop или иные фоторедакторы, электронная почта, видеоредакторы);

• Деловой этикет.

Условия:

• Работу в успешной, стабильной и при этом быстро растущей Федеральной Компании;
• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Конкурентную белую заработную плату;
• ДМС;
• Гибкое начало рабочего дня, 5/2.

Государственные лотереи под брендом «СТОЛОТО» являются значимым источником пополнения бюджета РФ с целью финансирования социально значимых объектов и мероприятий, в том числе мероприятий по развитию физической культуры и спорта, спорта высших достижений и системы подготовки спортивного резерва. Таким образом, государственные лотереи вносят существенный вклад в улучшение качества жизни россиян.
Потенциал лотерейного рынка огромен, и у вас есть возможность внести в него свой существенный вклад. Присоединяйтесь к нашей команде!

Уважаемые соискатели, просим в сопроводительном письме указывать ожидания по заработной плате.
Управление по работе с персоналом благодарит вас за внимание к нашей вакансии!