Финансовый менеджер маркетплейса

Меня зовут Дмитрий Левин с 2021 года я предприниматель. За последние 11 месяцев стал успешным селлером (одежда и электроника) на маркетплейсах. Я ставлю перед собой и командой только амбициозные цели и успешно их достигаю, за 11 месяцев ежемесячная выручка выросла до 20 млн. рублей. Глобальные цели на 2026 год - выйти на выручку в 1 000 000 000 рублей в год.

Для достижения этой цели мне нужен финансовый менеджер, который хочет присоединиться к успешному бизнесу и сделать его еще сильнее, тем самым изменив и свое финансовое положение.

Обязанности:

• собрать необходимую информацию по финансовой деятельности за прошлый период;

• внедрить и вести базовую отчетность - ДДС, ОПИУ, Баланс, план-факт, фондирование;

• Далее на ежедневной основе - разнесение операций по ДДС, еженедельно - согласование платежного календаря, ежемесячно - составление план-факта, ОПИУ и баланса, расчет unit-экономики;

• Внесение данных в таблицу о самовыкупах, себестоимости и рекламе;

• Сверка корректности данных, отраженных в таблице, с кабинетом WB;

• Ежедневное (своевременное) составление отчета о результатах работы за предыдущий день.

• Собирать и управлять финансовой статистикой

• Учет дебиторской и кредиторской задолженности

• Товарная аналитика

• Внедрение и введение Системы сбалансированных показателей

Требования:

• Опыт работы финансовым менеджером или аналитиком на маркетплейсах (будет большим преимуществом)

• Умение внедрять и вести управленческий учет (ДДС, ОПИУ, БАЛАНС, план-факт)

• Знание технологии фондирования (бюджетирования) и умение её применять.

• Внутренняя ответственность и высокий уровень самоорганизации

• Готовность несколько раз в неделю присутствовать на Zoom-конференциях

Условия:

• Заработная плата: оклад + kpi обсуждается с успешным кандидатом

• Испытательный срок – до 2 месяцев;

• График работы не привязан ко времени – привязан к задачам (обсуждается на собеседовании)

• Возможна полностью удаленная работа из любой точки мира;

• Перспективы карьерного и финансового роста (в течение года);

• Надежность и безопасность работодателя - одного из крупнейших игроков отрасли;

• Возможность стоять у истоков корпоративной культуры;

• Возможность совмещения с другими проектами.