Руководитель направления по управлению данными (в офис)

Обязанности:

- Выявление и детализация спроса на данные (бэклог);

- Работа с процессом качества данных, мониторинг, контроль устранения инцидентов;

-Техническая и методическая поддержка бизнес пользователей по инструментам self-service бизнес и продвинутой аналитики, разработка аналитических;

- Обеспечение процесса поставки данных для использования в аналитике и формирования отчетности;

- Развитие культуры работы с данными, проведение обучения по процессам управления данными в рамках корпоративного университета;

- Популяризация направления управления данными в дочернем обществе;

- Предоставление в ДО корпоративных дата-сервисов и инструментов, сбор обратной связи по использованию, реализация процессов импортозамещения;

- Обеспечение работы доменной модели управления данными в ДО.

• Образование: высшее техническое или экономическое образование: ИТ, математика, нефтехимия, статистика, программирование, физика, экономика

• Опыт работы в нефтедобывающей области /реализации проектов для клиентов из нефтегазовых компаний не менее 2 лет (желательно).

• Опыт реализации проектов по автоматизации и цифровизации производственных процессов (желательно).

Цель должности:

Повышение эффективности деятельности общества за счет обеспечением качества и доступности данных, внедрения бизнес и продвинутой аналитики в бизнес-процессах подразделений.

Функциональные компетенции

1. Знание и понимание DMBoK.

2. Опыт работы с BI инструментами, разработки аналитических приложений/дашбордов.

3. Навык формирования процессов постановки и отслеживания задач в программных инструментах.

4. Знания основ и типов СУБД, приветствуется практический опыт работы с БД;

5. Понимание принципов работы НСИ.

6. Обязательное знания SQL и Python

7. Знание основ проектной деятельности

Лидерские компетенции

1. Коммуникабельность;

2. Ответственность;

3. Ориентация на результат;

4. Аналитический склад ума;

5. Внимательность.

Мы предлагаем:

• Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
• Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя)
• Качественную программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
• Компенсацию стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта
• Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета
• Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
• Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills
• Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи
• Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн
• Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
• Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee
• Работу в аккредитованной ИТ компании

В «Газпром нефть» ты можешь:

• Получить уникальный профессиональный опыт
• Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль
• Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи
• Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах
• Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен
• Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения