Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Размещение информации о вакансиях компании в СМИ и интернет-ресурсах, прямой поиск, хантинг, подбор персонала - офис и региональные розничные точки;
• Прогнозирование и планирование потребности компании в персонале, работа со штатным расписанием.

Требования:

• Знание теории и основ подбора персонала;
• Вы доброжелательны, ответственны, исполнительны, обладаете грамотной речью и стрессоустойчивы;
• Умение работать в быстром темпе без потери качества и готовность к большому объему работы;

Условия:

• График работы 5/2, с 9:00-18:00, офис в центре города, молодой активный коллектив
• официальное трудоустройство;
• своевременная ЗП 2 раза в месяц.