в крупную, и активно развивающуюся компанию, по оказанию услуг в сфере безопасности и общественного порядка, требуется: РЕКРУТЕР. Требования: - Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года (Желательно)

- Самостоятельный подбор вахтового персонала используя свои и предоставленные ресурсы ( база, телефония, реклама и.т.д.)

- Коммуникабельность, ответственность и исполнительность. Обязанности: -

Размещение вакансий на ведущих площадках по поиску сотрудников.

-Предоставление персонала исходя из требований компании, на различные объекты находящиеся под охраной организации.

-Работа с вакансиями линейного персонала.

-Ведение всего цикла подбора:Получение заявки, обработка заявки, проведение телефонного собеседования, передача сотрудника начальнику охраны для дальнейшего распределения на объект.

Испытательный срок 3 месяца по истечению испытательного срока з.п.

Пересматривается

Менеджер по подбору персонала