Менеджер по персоналу (массовый подбор в аутсорсинг)

Обязанности:

• Принимать входящие от соискателей;
• Прозванивать отклики от кандидатов в СРМ системе;
• Взаимодействовать с ответственными лицами и бригадирами менеджерами объектов;
• Анкетировать и вести базу работников;
• Вести учет рабочего времени;
• Взаимодействовать с бригадирами на объектах (дистанционно).

Особым преимуществом будет если вы :

• Имеете опыт работы в массовом подборе на объекты озона ;
• Считаете, что безвыходных ситуаций не бывает;
• Ответственно относитесь к рабочим задачам и отличаетесь исполнительностью.

• Удаленная работа home office;
• На период испытательного срока оклад 50 тыс+ kpi ( совокупный доход может составлять 80 тыс);
• Быстрый рост;
• График 5/2;
• Корпоративная связь сим карта;
• Полное техническое сопровождение ( выкладка вакансий на доски объявлений).