Наш приоритет – предоставление лучшего сервиса, который напрямую зависит от уровня профессионализма наших сотрудников. Мы верим, что четкое видение цели и личная мотивация помогают развиваться и показывать высокие результаты.

Социально ориентированная политика компании направлена на заботу о сотрудниках и возможность их профессионального роста. Мы предоставляем программы профессионального обучения и развития, тренинги от представителей мировых брендов, а также решение сложных задач, оказывающих влияние на развитие бизнеса.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Полис ДМС, включая стоматологию;
График работы 2/2 по 12 часов с 10:00 до 22:00;
Корпоративное кафе и вендинговые автоматы;

Корпоративные программы для сотрудников и их семей – скидки и специальные предложения;
Реферальная программа "Приведи друга" 10 000;
Удобные digital-инструменты для сотрудников – hr-бот, корпоративные платформы и сервисы;
Программа наставничества;
Успешные кейсы развития лидеров.

ЗАДАЧИ:

Выполнение планов продаж;
Соблюдение стандартов сервиса высокого уровня;
Помощь в выборе стиля и создании образа;
Консультирование клиентов по представленным брендам, модным тенденциям;
Работа с клиентской базой, создание и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.

ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТАМ:

Вас интересует Высокая Мода;
Вам нравится помогать Клиентам в выборе;
Вы активны и коммуникабельны;
У Вас есть желание работать и развиваться в области продаж;
Знание брендов: Hermes, Louis vuitton, Prada, Chanel, Dior, Saint Laurent, Celine как преимущество.

Продавец-консультант TSUM COLLECT (Hermes, Louis vuitton, Chanel, Dior)