Ваши будущие задачи:

Сбор потребности в персонале и работа по укомплектованию штата
Разработка привлекательных для соискателей постов и объявлений, размещение актуальных вакансий в различных источниках информации
Организация потока кандидатов и активный поиск
Проведение телефонных, видео- и очных интервью с кандидатами
Сопровождение кандидатов до трудоустройства
Мониторинг уровня оплаты труда по отрасли/по рынку
Участие в проектах компании

Наши ожидания:

Опыт работы или стажировки в аналогичной должности
Успешный опыт закрытия вакансий (желательно производственной сферы)
Сильные Soft-skills – результативность, адаптивность/гибкость и поиск возможностей/решений
Желание развиваться с области HR и рекрутмента

Мы предлагаем:

Работу в крупной производственной компании
У нас соблюдается законодательство РФ, сотрудники трудоустраиваются официально с первого дня работы
Большое внимание уделяется защите сотрудников в части охраны труда и безопасности на рабочем месте
Для новых сотрудников проводится обучение на рабочем месте, поддержка от опытного наставника, помощь при вхождении в должность
Корпоративное обучение, карьерный рост и продвижение внутри компании
На территории предприятия работает столовая. Действует дотация на питание
У нас насыщенная корпоративная жизнь (спортивные и семейные праздники, игры, сплавы, туристические походы, конкурсы профессионального мастерства, экскурсии по производственным цехам, и другие интересные активности)

Менеджер по подбору персонала