Руководитель проектов по автоматизации системы снабжения

• Экспресс оценка текущих ИТ-систем используемых в Корпоративном центре и Активах Компаний Группы в контуре функции Снабжения;
• Анализ, приоритизация текущих заявок на изменение (ЗнИ) базовой ИТ-системы функции (1С. ERP);
• Выстраивание отношений с внутренней командой разработчиков;
• Организация процесса сбора идей по доработке базовой ИТ-системы;
• Контроль и координация процесса доработки ИТ-системы от момента появления идеи до запуска решения, включая оценку достижимости заявленного эффекта и использования в работе ново функциональности;
• Участие в генерации идей по повышению уровня цифровой зрелости функции снабжения.
• Формулирование и внедрение инициатив, направленных на повышение эффективности функции снабжения.

Требования:

• Релевантный опыт работы в крупных промышленных холдингах, производственных компаниях на позиции руководителя направления по автоматизации системы закупок/снабжения, либо в консалтинговых компаниях BIG 4/3 на позиции консультант, старший консультант, менеджер не менее 3-х лет;
• Высокие коммуникативные и организаторские способности, умение модерировать совещания с большим количество профильных экспертов (в том числе из смежных функций), находить компромиссы, четко формулировать принятые решения, приходить к результату;
• Умение быстро приходить к решению о наиболее эффективном методе анализа данных и высокая скорость генерации первичного результата;
• Навыки работы с большим массивом информации, умение структурировать и анализировать данные;
• Продвинутые навыки работы с MS Excel, PowerPoint;
• Понимание текущих трендов в части автоматизации и цифровизации функции снабжения, наличие проектного опыта внедрения ИТ-решений;
• Умение быстро принимать решения, высокая автономность при реализации проектных задач.

Условия:

• работа на данной вакансии дает возможность принять активное участие в трансформации функции снабжения одной из крупнейших стивидорных Компаний в России;
• оформление по ТК РФ (бессрочный трудовой договор);
• интересные и масштабные задачи;
• работу в составе профессиональной команды;
• разноплановые возможности для профессионального роста;
• работу в крупной компании, входящей в тройку лидирующих в России стивидорных компаний.