Специалист по персоналу

Обязанности специалиста по персоналу:

• Ведение кадрового делопроизводства (все виды отпусков, прием, увольнение, перевод, изменение условий труда, работа в выходной день)
• Работа по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации
• Сбор и архивирование кадровых документов
• Предоставление по запросам работников копий, выписок, справок
• Консультация работников по кадровым вопросам
• Подготовка справочной и аналитической информации по персоналу
• Участие в различных HR-проектах

Требования к специалисту по персоналу:

• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года желателен
• Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме будет преимуществом
• Хорошее знание трудового законодательства РФ
• Уверенный пользователь ПК - (стандартный пакет программ Word, Excel), 1С: Предприятие

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом

  или

  Высшее образование - бакалавриат

  или

  Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом

Условия:

• Работа в государственной бюджетной организации (три филиала). Численность 140 человек, есть еще один специалист по персоналу
• Оформление согласно ТК РФ
• График работы: 5-дневная рабочая неделя, с 9.00 до 18.00