Работа в полях с сотрудниками всех отделов Компании по России, очные и онлайн обучения, анализ полевой работы сотрудников, анализ внесённых отчетных данных в CRM, анализ потенциала сотрудников.

Обязанности:

Проведение обучающих тренингов по продажам, ведению переговоров, работе с возражениями и развитию личностных компетенций и т.д.
Составление обучающих программ
Написание методических пособий и памяток
Осуществление «полевого» обучения
Адаптация новых сотрудников: проведение welcome тренингов и сопровождение сотрудников на этапе стажировки, испытательного срока
Составление отчетности о проделанной работе
Готовность к командировкам в регионы (60% рабочего времени)

Требования:

Обязателен длительный опыт работы в B2B (не FMCG)
Опыт работы руководителем отдела продаж, супервайзером, старшим менеджером по продажам, полевым тренером
Опыт создания и проведения обучающих программ
Опыт работы в очном и в дистанционном формате
Активная, харизматическая личность с высокой самоорганизацией
Высокий уровень ответственности, грамотная устная и письменная речь

Навыки:

Глубокие теоретические знания
Наличие практического опыта продаж
Умение объяснять и обучать
Навыки мотивации и обратной связи
Навыки работы с большим объемом информации

Условия:

Оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска.
Доход 140 000 руб. (оклад 100 000 руб. + ежемесячный бонус 40 000 руб.)
Индексация зарплаты.
Комфортное рабочее место, обеспеченное всеми необходимыми ресурсами
Ввод в должность под руководством наставника
График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00
Чай/кофе, мороженое - в офисе;
Парковка или корпоративный автобус от метро до офиса.
Территориально: м. Каширская/ Варшавская/ Кантемировская

Супервайзер