HR менеджер / Менеджер по персоналу

Требуется Менеджер по персоналу в Family Office, состоящий из:
1. Code COUTURE Elena Mikheeva - российский бренд премиальной женской одежды (производство, интернет-магазин, розничное направление).

2. Управление коммерческой и частной недвижимостью

Обязанности:
- Полный цикл подбора персонала на вакансии компании (в офис, на производство, в розницу, УК, домашний персонал), 3-4 вакансии в месяц;
- Разработка и пошаговое внедрение HR стратегии, формирование профиля должности и аудит штатного расписания компании;
- Проведение онлайн собеседований в формате Zoom, презентация матрицы сильных и слабых сторон финальных кандидатов для руководства компании
- Организация и проведение тренингов и обучающих мероприятий
- Оценка профессиональных качеств и навыков кандидата (hard & soft skills)
- Управление талантами и результативностью
- Управление бюджетом Отдела персонала;
- Мониторинг динамики рынка труда;
- Формирование HR-бренда компании, корпоративной культуры (миссия, ценности, цели) и кадрового резерва;
- Разработка и внедрение программы по адаптации, наставничества и удержания персонала;
- Разработка и управление системой нематериальной мотивации сотрудников;
- Поддержание комфортной психологической атмосферы в коллективе;
- Внесение предложений по улучшению HR процессов для повышения результативности персонала и удовлетворенности работой в компании

Требования:
- Высшее образование;
- Опыт самостоятельной работы Менеджером по персоналу от 3 лет (опыт в сфере fashion или недвижимости будет преимуществом);
- Владение техниками рекрутинга и онбординга, методами адаптации и оценки персонала;
- Эмоциональный интеллект, эмпатия, честность, порядочность, внутренняя организованность и ответственность;
- Высокие коммуникативные навыки, грамотная разговорная и письменная речь;
- Уверенный пользователь ПК, офисных и учетных программ (CRМ, HH.RU, Сберподбор, Хантфлоу);
- Желание развиваться и расти в компании;

Условия:
- Гибридный график работы (офис находится в БЦ “Красногорск Плаза”);
- Официальное трудоустройство;
- Возможности для профессионального роста и самореализации;
- Скидки на продукцию компании;
- Участие в закрытых показах и светских мероприятиях;
- Дружный коллектив профессионалов с семейными ценностями;
- Достойное вознаграждение: оклад + KPI бонус;