Обязанности:

Обрабатывать и анализировать поступающую документацию по персоналу.Разрабатывать проекты кадровых документов.Оформлять кадровые документы в соответствии с требованиями гражданского, трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами колледжа.Подготавливать по запросу государственных органов оригиналы, выписки, копии документов. Вести учет и регистрацию кадровых документов в информационных системах и на материальных носителях. Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. Составлять и оформлять трудовые договора и соглашения к ним. формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Формировать в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности, трудовом стаже каждого работника и представлять ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации. Вести учет рабочего времени работников.

Требования:

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом

или

Высшее образование - бакалавриат

или

Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом

Условия:

Предоставляется социальный пакет.

Специалист по кадрам