Бухгалтер по расчету заработной платы

Функциональные обязанности:

• Расчет заработной платы (170 человек, 3 юридических лица);
• Расчет надбавок, премий, отпускных, компенсаций, сверхурочной работы, всех видов удержаний и пр.;
• Подготовка документов на выплату заработной платы;
• Оформление приказов, положений и прочих документов, связанных с начислением заработной платы;
• Выдача справок;
• Консультации работников по вопросам начисления заработной платы и налогообложения;
• Начисления, выплаты и расчет налогов и взносов по договорам выполнения работ с физическими лицами;
• Отражение начислений в бухгалтерском и налоговом учете;
• Сдача отчетности в ФНС, СФР, Росстат;
• Сверка с ИФНС по налогам и взносам с заработной платы;
• Ежемесячная отчетность для руководства;
• Ответы на запросы аудиторов и контролирующих органов;
• Участие в обновлениях и доработках учетной системы;
• Замещение специалиста по кадровому делопроизводству на время отпуска и временной нетрудоспособности.

Требования:

• Высшее / среднее специальное экономическое образование;
• Опыт расчета заработной платы от 3 лет, от 100 человек;
• Знание ПК на уровне уверенного пользователя (1С ЗУП, 1С Бухгалтерия, Excel, Word);
• Знание трудового и налогового законодательства РФ, бухгалтерского и налогового учета заработной платы;
• Вашим преимуществом будет опыт работы с различными видами оплаты труда (почасовые тарифные стаки, суммированный учет рабочего времени, иностранные сотрудники, сотрудники – не резиденты РФ и пр.);
• Личностные качества: внимательность,ответственность, порядочность, самостоятельность в решении задач и готовность отвечать за результат;.

Компания предлагает:

• Работу в стабильной компании, занимающей лидерские позиции на рынке климатического оборудования;
• Трудоустройство согласно ТК РФ, полный соц. пакет;
• Полностью официальную заработную плату;
• Оклад 80 000 до вычета;
• Ежемесячную компенсацию питания работников из расчета 140 руб/день до вычета;
• Корпоративный полис ДМС либо частичную компенсацию путешествия, обучения и др. по выбору работника (после прохождения испытательного срока);
• Работу в уютном офисе в пешей доступности от ст. м. Чкаловская (гибридный график работы после испытательного срока);
• График работы 5-ка с 9.30 до 18.00 (обеденный перерыв 30 минут);
• Дружественный коллектив профессионалов, развитую корпоративную культуру.