Уважаемый соискатель! Я как руководитель компании, хочу предложить тебе присоединиться к нашей команде. Зайдя в яндекс или гугл, ты легко сможешь найти нас по фразе «Термосистемы теплообменники». Наша компания занимается производством пластинчатых теплообменников. Это уникальное инженерное оборудование, которое применяется в любой сфере, где необходим нагрев или охлаждение жидких сред. Не заходя в глубины инженерной мысли, скажу что наши теплообменники применяются в таких сферах как: отопление и горячее водоснабжение зданий; нагрев и охлаждение промышленных сред, пастеризация молока и пищевых продуктов, системы вентиляции и кондиционирования и много других, более уникальных применений, вплоть до таких экзотических как майнинг.

На сегодняшний день, у нашей компании открылись уникальные перспективы развития в связи с уходом западных компаний, развитием промышленности и общим ростом рынка теплообменного оборудования: объем производства за прошлый год вырос на 80%, объемы выручки и прибыли выросли в 1,5 раза, наш коллектив увеличился до 15 человек.
Мы не хотим на этом останавливаться, поэтому расширяем отдел продаж. Мы предлагаем тебе занять позицию менеджера по продажам теплообменного оборудования. Это интересная и технологичная должность, она позволит тебе выйти на новый финансовый уровень, а также обрести массу новых знаний и умений.
В нашей компании нет «холодных звонков», эксель табличек, поездок по клиентам, и ежедневных прозвонов заказчиков с вопросом: «когда вы уже у нас купите?»
Мы стараемся идти в ногу со временем, ядром нашей компании является СРМ система, все сделки оцифрованы, мы знаем 100% информации о каждом заказчике. Работа в системе очень проста, но в тоже время позволяет сильно повысить эффективность каждого менеджера. Для комфортного общения с заказчиками мы используем различные мессенджеры и чат боты, которые интегрированы в СРМ-систему.

Обязанности:

1. Обработка входящих заявок (телефон, заявки с сайта, с маркетплейсов (авито), эл. Почта..)

Мы создали мощную систему привлечения клиентов (лидогенерации). Она состоит из нескольких источников трафика, таких как: заявки с форм на сайте, телефонные звонки, запросы на электронную почту, WhatsApp, чаты на сайтах (jivo site), маркетплейсы (авито). Для удобства и простоты работы все заявки автоматически попадают в срм-систему. Обработка заявок и дальнейшая работа с клиентом происходит в простом и удобном интерфейсе срм-системы.

2. Расчет и подбор инженерного оборудования

Так как мы производим пластинчатые теплообменники. Основной задачей будет подбор и расчет теплообменного оборудования. Для этого этого мы используем специальную программу расчета, она довольна проста в освоении. Через 2-3 дня вы сможете ей уверенно пользоваться, а сам расчет теплообменника займет не более 10 минут.

3. Работа в СРМ-системе

Мы используем АМО-СРМ. На данный момент это наиболее современная и технологичная система работы с клиентами. Она проста в освоении и имеет интуитивный интерфейс. С СРМ-системой ваши результаты в продажах вырастут, а значит увеличится и ваша ЗП.

4. Продвижение компании на рынке теплообменного оборудования

К нам часто обращаются компании федерального уровня (Роснефть, Магнит, Х5, Лента...). Они работают только с лучшими производителями. Вашей задачей будет проводить системную работу по продвижению нашего бренда – работать со снабженцами, главными инженерами, руководителями подразделений. Формировать их положительное отношение к компании в целом.

5. Формирование и развитие лояльной базы постоянных клиентов

Повторные продажи – это ключ к успеху компании. Всегда эффективнее и проще работать с заказчиком, который уже знаком с продукцией. У нас большая база постоянных клиентов, которые работают с нами на протяжении нескольких лет. Используя и пополняя эту базу новыми клиентами, вы сможет увеличить ваши личные продажи. А каждая успешная сделка — это дополнительный бонус к зарплате!

6. Внедрение новых способов коммуникации с клиентами

Мы не стоим на месте и постоянно работаем над удобством и эффективностью нашего общения с заказчиками. Мы будем рады, если вы внесете свой вклад в этот процесс и, например, внедрите эффективную систему e-mail рассылок или организуете продажи через группу в VK. Мы за любые позитивные начинания и не забываем учитывать это в финансовом плане)

Также немаловажным будет четко определиться с условиями работы в нашей компании.

Условия:

На испытательный срок в 2 месяца устанавливается Заработная плата в размере - 40 000 руб. в месяц
После испытательного срока, официальное оформление и фиксация заработной платы по следующей формуле: оклад - 25 000 руб. + процент от продаж (обговаривается на собеседовании).
На нашей практике, менеджеры по продажам минимально получают 75 000 руб. в месяц. Зарплаты самых трудолюбивых, составляют от 90 000 руб. и выше.
Стандартная 5 дневная рабочая неделя (Пн-Пт)
Стандартный отпуск - 1 месяц в году
Оформление согласно трудовому кодексу РФ

Менеджер по продажам