Требуемый опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Обязанности: - Проведение первичных телефонных интервью;
- Презентация компании и вакансии;
- Запись кандидатов на собеседование;
- Участие в проведении оценочных процедур;
- Участие в адаптации персонала;
- Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора - от оценки до успешного прохождения испытательного срока.
Требования: - Желание профессионально развиваться в HR сфере;
- Ответственность и ориентация на результат;
- Высокий уровень самоорганизации;
- Проактивная позиция.
Условия: - Прозрачная система мотивации с прямым влиянием на финансовый результат (оклад + kpi);
- График 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Современный новый офис;
- Персональные предложения и скидки от партнеров компании;
- Специальная программа развития профессиональных и управленческих навыков;
- Возможность развития до руководящей позиции;
Ключевые навыки
Подбор персонала
Оценка персонала
Адаптация персонала
Организаторские навыки
Деловая коммуникация
Адрес
Новосибирск, улица Немировича-Данченко, 122Б
Вакансия опубликована 29.07.2024 в г. Новосибирск.