HR Business Partner

Наш клиент - бренд одежды люксового сегмента в поисках сотрудника на должность "HRBP"

Обязанности:

• Анализ и стандартизация бизнес-процессов совместно с операционным директором и собственником;
• Разработка hr-стратегии для успешного развития бизнеса и решения актуальных и долгосрочных задач;
• Разработка и реализация hr-политик с учетом требований законодательства, целей и задач бизнеса;
• Формирование команды, подбор новых сотрудников на ключевые позиции, работа с текущими вакансиями;
• Развитие, обучение и мотивация команды;
• Формирование и развитие hr-бренда, внутренних коммуникаций.

• Высшее образование (менеджмент / управление персоналом / психология);
• Опыт работы в hr-направлении от 3 лет, опыт разработки и внедрения основных hr-политик, разработки оргструктуры, формирования и развития команды и hr-бренда;
• Опыт работы в fashion-индустрии, знание стандартов сервиса, интерес к сфере моды;
• Лидерские качества, проактивность, доброжелательность, умение вдохновлять и мотивировать сотрудников.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Работа в стабильно развивающейся компании;

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Место работы: Home-office;
• Система дополнительной финансовой мотивации при выполнении показателей эффективности.