Менеджер по развитию бренда работодателя

Команда HR-бренда КРОК ищет менеджера, который подключится к задачам развития бренда работодателя. Мы стремимся, чтобы КРОК выбирали лучшие ИТ-специалисты, и ждем человека, неравнодушного к технологиям, который поможет нам выстраивать коммуникации с внешними сообществами.

Ваши задачи:

• Организовывать партнерства с ключевыми конференциями – курировать процесс под ключ (концепция, стенд, мерч, активности);

• Помогать экспертам готовить доклады на внешние мероприятия – от поиска темы до решения организационных вопросов;

• Инициировать собственные митапы – в Москве и других городах присутствия компании;

• Развивать отношения с внутренним комьюнити, помогать ребятам искать в своей работе интересный контент;

• Придумывать и запускать имиджевые и рекрутинговые спецпроекты для целевой аудитории.

Наши ожидания:

• Знание профессиональных ИТ-сообществ, рынка ИТ-конференций;

• Опыт ведения корпоративных блогов Хабр/VC.ru, подготовки текстов;

• У вас есть бэкграунд в ИТ-компании в такой роли от 2 лет (HR-бренд/DevRel), понимаете специфику ИТ-рынка, сможете говорить с технической командой на одном языке;

• Опыт менеджмента комплексных проектов (например, организация под ключ партнерства на конференции, диджитал-спецпроектов);

• Внимательность к трендам, насмотренность и креативный подход.

Мы предлагаем:

• Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек;

• Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации;

• Работу в компании с аккредитацией в Минцифре;

• Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании;

• Возможность делиться экспертизой – выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC;

• Well-being-программы – расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья);

• Спорт – сезонные спортивные программы, компенсация фитнеса, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта;

• Яркую корпоративную жизнь – более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе);

• Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро.

Данное описание вакансии не является офертой