Седрус"- одна из крупнейших в РФ торгово-производственных компаний, по научной разработке, производству и реализации современных строительных смесей. Наша компания успешно работает на рынке 26 лет и включает в себя 5 брендов разных ценовых категорий и портфель из более 700 продуктов. Уникальная система продуктов предлагает потребителю готовые решения для промышленного и частичного строительства.

В связи с развитием бизнеса в Компании открыта новая вакансия Менеджера по подбору персонала

Обязанности:

Полный цикл подбора персонала в компанию: размещение на сайтах, составление профиля кандидата, поиск и звонки, разбор откликов;
Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидата на собеседовании (очных, skype);
Ведение базы данных кандидатов и ведение отчетности;
Помощь в адаптации новых сотрудников;
Анализ состояния рынка труда, обзор заработных плат;
Участие в других HR- проектах по корпоративной культуре, регулярной оценке персонала и др.

Мы ожидаем от кандидата:

Высшее образование;
Опыт работы в подборе персонала от 6 мес.;
Навыки успешного поиска персонала через социальные сети;
Отличные навыки проведения интервью (структурированное, биографическое, Case, по компетенциям).
Коммуникабельность, активность, эрудированность, позитивное мышление.

Наши условия работы:

Стабильность: Работа в крупной стабильно развивающейся отечественной компании (26 лет на рынке);
Социально-ориентированный бизнес: наша уникальная система продуктов предлагает потребителю готовые решения для промышленного и частного строительства;
Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
Профессиональное развитие: возможность внешнего обучения и участие в профессиональных конференциях;
Уровень дохода: обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
Команда: дружный коллектив профессионалов;
График: 5/2 с 8:00 до 17:00;
Место работы: г.Коломна, Пирочинское шоссе, 13.

Менеджер по подбору персонала