Руководитель отдела продаж

Привет!

Мы ищем Руководителя Отдела Продаж офлайн в г. Москва.

Мы, это ООО "Лазер Лаб".

Компания является лидером на бьюти-рынке и находится в состоянии активного роста и развития.

Наша цель — усиливать команду теми, кто разделяет нашу страсть к косметологии и готов идти в ногу с инновациями. Компания специализируется на продаже передового оборудования для косметологии.

Наш план на текущий год - расширение ассортимента и нашего вклада в рост индустрии красоты и ухода за кожей. Наши обучающие программы — настоящая сила, они помогают нашим клиентам быть в курсе последних тенденций и максимально эффективно использовать оборудование.

Наш коллектив - это энергичные специалисты, знающие все тонкости кометологического оборудования, но не останавливающиеся на достигнутом. Компания регулярно инвестирует в обучение сотрудников для поддержания высокого профессионального уровня.

Мы в поиске единомышленников, готовых разделять наши амбиции и масштабирование. Мы горим идеей расширения нашего бизнеса, введения новых продуктов на рынок и выхода на новые территории.

Мы ищем Руководителя Отдела продаж с опытом работы в аналогичной должности от 3-х лет и управления персоналом от 10 человек.

А еще мы ждем, что это будет руководитель с активной профессиональной позицией, генератор идей, с быстрой скоростью реагирования на вызовы рынка. Это должен быть современно мыслящий человек, активно владеющий новыми технологиями работы.

Преимущества работы у нас:

• Молодая и успешная компания с достойным бюджетом;

• Возможность быстро увидеть результат своей работы: у нас нет бюрократии, и нам не нужно изобретать велосипед;

• Молодое руководство, которое всегда открыто к диалогу и поддерживает экологичную атмосферу в компании.

• А так же для успешного ввода в должность мы предоставим кандидату опытного наставника.

Условия работы:

• Офис м. Речной вокзал;

• График 5/2

• Стабильный доход в диапазоне от 150000 до 200 000 руб.; Более подробно по результатам собеседовния.

• Выплаты зп два раза в месяц, оплачиваемый отпуск;

• Испытательный срок 1 месяц (оплачиваемый)

Наш идеальный кандидат:

- профессионально анализирует рынок и конкурентов;

- знает теорию и практику продаж, активно владеет инструментами продаж;

- умеет преобразовывать цели в задачи, грамотно ставить их подчиненным, владеет управленческим контролем;

- работает по приоритетам с быстрой скоростью реагирования;

- готов к самостоятельным решениям в рамках своей должности;

- знает, как мотивировать сотрудников к работе;

- умеет управлять нововведениями;

- обладает финансовой грамотностью;

- грамотно применяет KPI к подчиненным;

- готов к выполнению системы KPI с наивысшими результатами;

- владеет инструментами управления командой;

- знает, что такое управленческая отчетность, умеет ее читать, формировать, своевременно предоставлять;

- понимает значение работы с дебиторской задолженностью, знает, как не допускать просрочки оплат;

- свободно работает в СРМ- системах;

- грамотно выстраивает конструктивное взаимодействие с коллегами и подрядчиками;

- соблюдает корпоративную культуру в общении с клиентами и внутри компании.

Как мы будет рассматривать кандидатов:

- по резюме и тексту, который сопровождает отклик;

- приветствуем кандидатов, которые дадут в отклике ссылку на ролик с самопрезентацией;

- мы отвечаем в течение 24 часов всем откликнувшимся кандидатам или приглашением на собеседование или отказом ;

- предварительное собеседование с кандидатом проводит наш HR- менеджер или по телефону или через ZOOM. Коммуникация в чате HH.ru;

- отобранные кандидаты приглашаются на онлайн-интервью с Исполнительным директором Компании;

- кандидаты должны быть готовы выполнить небольшое тестовое задание.