Обязанности:

Ведение в полном объеме кадрового делопроизводства (КДП) в Московских подразделениях (около 200-250 чел.);
Ведение КДП во время отпуска другого сотрудника (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки);
Оформление трудовых договоров, доп. соглашений,
ученических договоров, договоров ГПХ, договоров о материальной ответственности;
Кадровые отчеты (списки, информация о кадровых мероприятиях и т.п.);
Оформление приказов на доплаты, единоразовое премирование;
Оформление документов по работе в выходной день;
Подготовка и оформление приказов на материальную помощь;
Консультации работников по кадровым вопросам;
Контроль наличия и разработка должностных инструкций;
Подготовка и представление работников к поощрениям и награждениям государственными и ведомственными наградами;
Предоставление внутренней и внешней кадровой отчетности.

Требования:

Высшее профильное образование;
Уверенный пользователь ПК;
Уверенные навыки работы в программах: Excel, Word, 1С ЗУП (8.3);
Знание КДП, знание трудового законодательства;
Умение самостоятельно отслеживать изменения в законодательстве и применение их на практике;
Умение работать в команде;
Релевантный опыт работы от 3-х лет;
Ответственность, внимательность, исполнительность, пунктуальность, готовность выполнять рутинные задачи.

Условия:

Крупная развивающаяся компания;
Официальное оформление, полное соблюдение ТК РФ (социальные гарантии, отпуск);
Полностью белая заработная плата;
Бессрочный ТД;
График работы 5/2 с 8 до 17;
Заработная плата будет обсуждаться по итогам интервью;
Современное техническое оснащение рабочего места;
Комфортный офис;
Профессиональный рост и развитие в рамках компании;
Территориальное расположение м. Мякинино, ул. Международная 12.

Менеджер по персоналу