Основными являются продукты брендов компании TNL Professional

Мы представлены в более 300 городах России, и СНГ .
Мы входим в топ-3 по продажам профессиональной косметики
Мы разрабатываем высококлассные продукты командой профессиональных технологов
Мы производим нашу продукцию на современном оборудовании с соблюдением всех норм безопасности
Мы гордимся и любим продукты, которые производим.
Мы делаем все , чтобы наши партнеры развивались , а наши клиенты были красивы

Задачи:

Быть идейным Лидером, Вдохновителем, Генератором и Новатором для своей команды!
Вывести все бренды TNL Professional в безусловные лидеры на рынке профессиональных продуктов в своем сегменте
Сформировать концепцию развития - описать легенду развития бренда, выстроить его философию и планы развития.
Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию — осуществлять планирование, ставить задачи, контролировать ход выполнения, оценивать результат.
Активно развивать присутствие в социальных сетях
Осуществлять постоянный мониторинг ситуации, поиск и работу с блогерами и лидерами мнений в нашей профессиональной сфере деятельности.
Управлять бюджетами — планировать затраты на маркетинг на неделю/месяц/год; оценивать, какие вложения приносят результат.
Анализировать конкурентов, исследовать рынок и каналы сбыта — быть в курсе отраслевых событий, следить за успехами и неудачами конкурентов, искать новые возможности для расширения бизнеса.
Составлять портреты целевой аудитории — понимать, кто покупатель, какие у него интересы, потребности, характеристики, поведение.
Управлять командой и мотивировать сотрудников — следить за выполнением планов, готовить инструкции, инициировать обучение и развитие, поддерживать командный дух.
Организовывать продвижение — следить за SMM, контекстной и таргетированной рекламой.
Стимулировать торговлю — руководить разработкой программ лояльности, стимулирующих акций.
Оценивать эффективность маркетинговых мероприятий — получать и понимать цифры. Анализировать, какие кампании, инструменты и каналы работают лучше других.
Координировать работу смежных отделов в компании — общаться с руководителями подразделений, менеджерами и другими сотрудниками, которые связаны с маркетингом.

Требования:

Проактивность , умение самостоятельно инициировать, разрабатывать, реализовывать
Открытость к изменениям и нацеленность на результат
Харизматичность - способность воодушевлять и вести за собой коллег и подчиненных
Опыт управления командой — умение ставить задачи, контролировать сотрудников, опыт найма и адаптации;
Аналитические навыки — умение собирать и оценивать информацию, сопоставлять факты и делать выводы на основе полученных данных;
Стратегические навыки — умение видеть связь между маркетинговыми проектами и задачами бизнеса, умение расставлять приоритеты и выбирать правильные решения, которые разовьют и вырастят весь бизнес.
Опыт работы в международных компаниях будет преимуществом

Условия:

Достойная оплата: оклад + премия (рассматриваем размер под конкретный опыт по итогам собеседования).
Крутой и качественный продукт с обширной географией развития продаж.
Команда отдела маркетинга
Компетентные руководители смежных отделов, заинтересованные в росте и лидерстве.
Возможность быть причастным к созданию новых продуктов и развитию их на международном рынке!

Руководитель отдела маркетинга