Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством;
Ведение личных дел сотрудников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью;
Подготовка и ведение учетных форм, отчетов и документов;
Подготовка и предоставление необходимых справок для сотрудников;
Формирование графиков отпусков;
Работа с УФМС: оформление безвизовых иностранцев;
Составление резюме на поиск сотрудников, взаимодействие с агентствами занятости населения;
Организация и контроль за соблюдением трудовой дисциплины и внутреннего распорядка;
Взаимодействие с государственными органами (ФНС, ПФР, ФСС и др.);
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.

Требования:

Условия:

Специалист по кадрам