Обязанности:

Сбор и проверка личных документов работников;
Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений;
Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником;
Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
Выдача работнику документов о его трудовой деятельности;
Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации;
Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации;
Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив;
Работа в корпоративных и внешних информационных системах и использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала.
Ведение учета личного состава учреждения, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя учреждения, а также другую установленную документацию по кадрам.
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
Подсчет трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
Составление графика очередных отпусков, ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за соблюдением графиков очередных отпусков.
Ведение воинского учета (бронирование).
Формирование сведений о трудовой деятельности работника в электронном виде.
Оформление больничных листов.

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет
Владение рабочими инструментами: 1С 8.3 ЗУП, Exсel, Сбис, Консультант
Отличное знание ТК РФ и всех участков кадрового документооборота
Постоянное развитие, мониторинг изменений трудового законодательства
Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации.

Условия:

Работа в современном технологичном офисе, располагающемся в правительственном комплексе МДМЦ "Москва-Сити".
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Премии по итогам работы (квартальные, годовые);
Ежегодные оплачиваемые отпуска, оплата больничных листов;
График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.

Специалист по кадрам (КДП)