Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».

«Фоксфорд» — это продуктовая EdTech-компания. Если говорить о нас в цифрах, то мы уже 15 лет делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 10 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате. Входим в топ-5 крупнейших EdTech-компаний в детском сегменте по версии авторитетного отраслевого рейтинга Smart Ranking.

Но самое главное, конечно, не цифры и рейтинги, а то, что ежедневно мы учим, вдохновляем и помогаем достигать результатов тысячам школьников во всех регионах России и за рубежом.

Сейчас мы ищем PR-менеджера уровня мидл, который будет участвовать в разработке и реализации PR-стратегии компании.

Чем предстоит заниматься

участие в разработке тактической PR-стратегии и ответственность за ее реализацию;
выстраивание эффективных отношений с журналистами и редакторами в федеральных и региональных СМИ;
инициирование инфоповодов и качественных публикации в федеральных и региональных СМИ;
работа с текстами в разных форматах: питчи, колонки, пресс-релизы, исследования, интервью, комментарии;
day-to-day коммуникация с внутренними спикерами: подготовка тезисов для публикаций/интервью;
мониторинг и анализ информационного поля.

Что для нас важно

опыт работы в PR от двух лет;
грамотная устная и письменная речь;
умение писать тексты в разных жанрах;
понимание особенностей работы СМИ и отдельных изданий;
наличие дружественных контактов в СМИ;
опыт планирования, реализации и оценки эффективности PR-кампаний;
умение работать с большим объемом информации;
проактивность и высокий уровень самостоятельности.

Почему у нас классно

официальное трудоустройство (белая зарплата, отпуск);
рыночный оклад;
удаленная/гибридная работа из Москвы (пару раз в месяц нужно будет сопровождать наших спикеров на интервью);
гибкое начало дня: для нас главное - результат;
выдаем технику (Macbook или ноут на Windows);
забота о здоровье: ДМС, корпоративный психолог, компенсация больничного. А если простынешь – пришлем витаминный бокс ;)
развитие: корпоративные курсы иностранных языков, скидки на продукты Нетологии и «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения.

✍ Процесс найма

знакомство с рекрутером —> небольшое тестовое задание —> собеседование с PR-менеджером «Фоксфорда» ——> собеседование с СЕО Фоксфорда ——> оффер.

Будем рады знакомству!