Менеджер по оценке персонала

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в девелоперской компании входящей ТОП-10 надежных застройщиков Российской Федерации
• Разработку стратегий развития компании совместно с управляющими партнерами
• Достойную заработную плату, оформление по ТК РФ
• Участие в знаковых проектах, изменяющих инфраструктуру города
• Современное программное обеспечение и комфортный офис - одно из наших конкурентных преимуществ
• Мы внимательно относимся к социальной жизни своих коллег и предлагаем специальные цены на посещение фитнес-центра Balance
• С заботой о своих сотрудниках предоставляем возможность приобретения недвижимости в наших комплексах по специальным ценам

КАКИХ ЛЮДЕЙ МЫ ИЩЕМ?

• С опытом организации и проведения оценки персонала

• С опытом работы в составлении индивидуальных планов развития

• Знание методов и технологий построение оценки персонала

• Ориентированных на достижение поставленных задач, ответственность за результат

• Обладающих организаторскими способностями

• Готовых работать автономно

• Умеющих работать в режиме многозадачности

• Наличие сертификатов Navigator Talent Q, Обратная связь 360, Hogan (будет преимуществом)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация и проведение оценки сотрудников разного уровня и ролей под запрос бизнеса

• Создание и обновление модели компетенций, профилей ролей, оценочных инструментов

• Организация и управление процессом Performance Review

• Разработка ассесментов, создание и обновление кейсов и упражнений

• Проведение Assessment center под запрос бизнеса

• Анализ влияния результатов оценки управленческого состава на результаты бизнеса

• Подготовка индивидуальных отчетов, рекомендаций по развитию и индивидуальных планов развития

• Разработка материалов для HR менеджеров