Основная цель:
Управление стратегией электронной коммерции компании, стимулирование онлайн-продаж через каналы: Ozon, WB, Y.Market, Megamarket), ePharma, eGrocery и др.
Основные обязанности:
- Разработка и выполнение годового плана активаций для интернет-магазинов в сотрудничестве с KAM; совместная разработка стратегий и внедрение/оптимизация мероприятий для увеличения доли онлайн-продаж и достижения ежемесячных/квартальных/годовых показателей продаж в каждом интернет-магазине.
- Создайте и поддерживайте календарь активаций для всех клиентов электронной коммерции, разрабатывая и проводя ежемесячные кампании для привлечения и удержания потребителей.
- Проводите анализ всех активаций в интернет-магазинах (рентабельность инвестиций, рентабельность продаж, результаты распродаж), ежемесячно обновляйте список промо-акций.
- Ежедневное общение с интернет-магазинами по вопросам реализации плана электронной активации. Обеспечение стратегического эффективного партнерства с ведущими интернет-магазинами.
- Мониторинг ключевых показателей эффективности электронной коммерции (доля поиска, рейтинги и обзоры, контент) с помощью аналитического инструмента и разработка плана действий по улучшению.
- Разработка или адаптация контента для электронной коммерции (категории B+, A+, описания, заголовки) в тесном сотрудничестве с маркетинговой командой бренда, обеспечивая размещение контента в интернет-магазинах.
- Управление бюджетом электронной коммерции.
- Разработка специального проекта для увеличения продаж. Запуск проектов Test &Learn, новые возможности для развития каналов электронной коммерции.
- Мониторинг рынка и конкуренции, анализ и разработка рекомендаций.
Требования:
- Опыт работы в электронной коммерции 1-2 года;
- Хорошее понимание цифрового маркетинга;
- Аналитические навыки;
- Проактивный подход;
- Способность к многозадачности, организаторские способности и навыки контроля за выполнением решений;
- Отличные коммуникативные навыки;
- Специалист, способный работать независимо;
- Английский язык - upper-intermediate.
Мы предлагаем:
- Конкурентоспособная заработная плата.
- Ежегодный бонус.
- Страхование жизни и здоровья.
- Разнообразные программы обучения и повышения квалификации.
- Разнообразие задач.
- Возможность работать гибридно (2 дня из дома).
- Удобный и светлый офис в центре города на набережной.