HR менеджер

Корпорация ЧГК в связи с расширением приглашает в штат новых сотрудников по подбору и управлению персоналом в зоне их ответственности.

Обязанности:

• осуществление подбора персонала в зоне ответственности;
• обработка первичных обращений входящего потока кандидатов. Входящие запросы по трудоустройству от кандидатов предоставляются;
• оформление кандидатов, информационная поддержка кандидатов;
• координирование и поддержка во время адаптации сотрудников;
• контроль и общение с действующими сотрудниками;
• участие в совещаниях;
• отчеты о проделанной работе.

Требования:

• коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, целеустремленность;
• готовность развиваться и расти;
• умение общаться, грамотная речь;
• опыт работы в продажах или подборе персонала будет преимуществом.

Условия:

• выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек. Заработная плата состоит из окладной и переменной части, а также дополнительных бонусов по результатам работы.
• Удаленная работа;
• график работы-пятидневная рабочая неделя;
• Испытательный срок-14 дней, возможны все варианты трудоустройства;
• При необходимости осуществляем бесплатное обучение сотрудников;
• Рассматриваем кандидатов без опыта.