Финансовый координатор/менеджер по документообороту

Мы те, кого ты искал.

Потому что Progression Group – одни из крупнейших игроков на российском рекламном рынке. Завсегдатаи топ-10 российских рейтингов (Adindex, Tgline, POPAI, АКАР) и фестивалей (Effie, Globes, Серебряный Меркурий, Tagline, POPAI, Perspectum). Состоим из четырех агентств с географией присутствия в 25 городах России, Беларуси, Армении и Казахстана. Предоставляем полный спектр услуг в области маркетингового продвижения: Digital, TTL, Sales promotion, Тrade, CRM, Event-marketing, New media.

А еще у нас есть массажное кресло.

И «WE ARE ABOUT PEOPLE».

Мы в поисках своего Финансового координатора в одну из клиентских команд!

Обязанности:

• подготовка финансовой части пакета документов, сопровождающих проект (часть в договоре, приложении, доп.соглашении), а также закрывающих документов (счета, счета-фактуры, отчеты агента и др.);
• контроль правильности и полноты начисления доходов и расходов в проекты клиентской команды;
• контроль плановой прибыльности по проектам клиентской команды;
• согласование документов с подрядчиками, юристами, бухгалтерией (как внутри агентства, так и с клиентами команды);
• отслеживание платежей, сверка счетов;
• контроль своевременности закрытия проектов клиентской команды;
• ведение архива документов в электронном виде;
• формирование планового cash flow (по проектам);
• работа с ERP-системой Navision (в части проектов);
• участие в финансовых статусах на еженедельной основе;
• контроль Дебиторской/Кредиторской задолженности.

Требования:

• опыт работы от 1 года финансовым менеджером, финансовым контролером или финансовым координатором в рекламном агентстве;
• уверенное знание Exсel и любой ERP-системы
• ответственность, организованность, стрессоустойчивость, аккуратность, внимательность исполнительность, аналитическое мышление;

Условия:

• Демократичное руководство и неформальная атмосфера;
• Оформление по ТК РФ;
• Работа с крупными клиентами и известными брендами;
• Офис в шаговой доступности от метро Кропоткинская;
• График работы с 10.00 до 19.00 (гибрид 4/1 офис/удаленка или 3/2, по договоренности);
• Уровень оплаты в зависимости от опыта работы (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом)