Team Lead Frontend

Дивизион "Риски корпоративно-инвестиционного бизнеса" занимается анализом рисков заемщиков – юридических лиц на протяжении жизненного цикла кредита. В целях повышения эффективности работы сотрудников при оценке рисков клиентов, а также в связи с переходом на целевые банковские решения мы ищем настоящих профессионалов своего дела, способных вместе с нами создавать и развивать продукты в рамках кредитного процесса. Проект связан с развитием единого рабочего места, как системы микросервисов объединяющих весь перечень риск инструментов, необходимых для работы риск менеджеров корпоративного кредитования. Кроме собственной разработки, мы также формируем единые подходы и правила работы продуктовых команд канале. Разработка системы в наших руках – только современные технологии, уникальная методология, разнообразие данных.

Обязанности

• разрабатывать и поддерживать на TypeScript и React веб-приложения на микросервисной архитектуре: родительское приложение и несколько микрофронтов
• определять архитектуру приложений, помогать встраивать микроприложения смежных команд в родительское приложение.
• работать вместе с аналитиками и разработчиками back-end плечом к плечу
• проведение code review
• расставлять приоритеты и планировать свою работу и работу команды front разработки
• обучение младших разработчиков
• соблюдение стандартов техническая зрелости продукта
• решение технических задач со смежными командами
• участвовать в анализе инфраструктурных взаимодействий, логов и разборе ошибок совместно с devops
• поддерживать руководителя команды — помощь в ведении бэклога, взаимодействовать со смежниками, налаживать процессы разработки в команде.

Требования

• законченное высшее образование
• опыт frontend-разработчиком более 5 лет
• опыт в роли TL от 2х лет
• знаете JavaScript, TypeScript, React, Redux на уровне Senior
• имеете опыт работы с библиотеками Redux Toolkit, RTK Query, React Hook Form, Styled Components, Material UI, React Router
• умеете писать тесты с использованием React Testing Library
• имеете базовые знания инструментов контейнеризации: Docker, Kubernetes (OpenShift)
• имеете опыт автоматизации процессов и DevOps
• имеете опыт менторства, руководства, техлидерства
• легко и эффективно общаетесь с коллегами.

Будет плюсом, если вы:

• работали с Webpack, Vite или другими пакетными менеджерами
• имеете опыт работы с микросервисной архитектурой клиентских приложений, знаете Webpack Module Federation или SystemJS
• проектировали full-stack архитектуру приложений, а не только фронтальную часть
• внедряли и использовал в работе методологии разработки, например, FSD.

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• достойную заработную плату (оклад + годовой бонус)
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• ипотеку для сотрудников выгоднее до 4%
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.