Главный специалист отдела кадров

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• оформление приема, перевода, увольнения работников;
• своевременная сдача отчета ЕФС-1;
• составление и контроль графика отпусков;
• оформление приказов о выходе на работу в выходной день;
• табельный учет рабочего времени;
• организация работы по поиску персонала – размещение объявлений о вакансиях, организация и проведение первичных собеседований;
• ведение воинского учета;
• участие в организации обучения персонала;
• участие в подготовке документов для награждения работников;
• оформление командировок работников;
• оформление справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, подготовка копий документов;
• взаимодействие с работниками по вопросам трудового законодательства.

• высшее образование;
• дополнительная подготовка в области управления персоналом;
• опыт работы по ведению КДП не менее 3 лет;
• знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства;
• Знание 1С 8.3 на уровне опытного пользователя;
• опыт работы в бюджетных учреждениях.

Условия:

• пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями: суббота, воскресенье;
• график работы: с 10.00 до 18.30;
• молодой дружный коллектив;
• испытательный срок 3 месяца.