Обязанности:

Ведение кадрового учета в рамках ТК РФ: (трудовые договоры, прием, увольнение, перемещения, отпуска, больничные, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору);
Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов;
Внесение данных в 1С ЗУП;
Формирование и сдача отчетности СЗВ-М, ЕФС-1,СЗВ-стаж в ПФ;
Работа со штатным расписанием компании (внесение изменений, утверждение);
Подготовка и сдача кадровой отчетности;
Составление должностных инструкций;
Постановка и контроль миграционного учета сотрудников;
Подбор персонала;
Ведения воинского учета сотрудников, формирование и сдача отчетности (форма №6).

Требования:

Релевантный опыт работы от 3 лет
Уверенный пользователь MS Office, 1С: ЗУП 8.3
Опыт взаимодействия с контролирующими органами и опыт прохождения проверок будет плюсом
Воинский учёт - знания новых требований
Грамотная речь
Ответственность
Умение работать с большим объемом информации
Внимательность

Условия:

Конкурентный уровень заработной платы
График работы: 5/2, полный день
Официальное оформление в строгом соответствии с ТК РФ, полное соблюдение законодательства

Специалист по кадровому учету