Рассматриваются кандидаты только с опытом работы в кадровой сфере не менее 5 лет!!!
Обязанности:
- Кадровое делопроизводство (приказы, трудовые договоры. доп.соглашения, ввод в 1С)
- Составление и отслеживание графика отпусков
- Табели и графики (СУРВ)
- Ведение и учет трудовых книжек
- Штатное расписание и приведение должностей в соответствие с требованиями проф.стандартов
- Ведение воинского учета в полном объеме
- Отчетность (СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, П4-НЗ, КВОТИРОВАНИЕ, ВАКАНСИИ)
- Подбор персонала
- Участие в разработке должностных инструкций, регламентирующих документов, локальных нормативных актов
- Ведение социальных проектов (мед. обслуживание работников)
Требования: - Опыт работы в кадровой сфере не менее 3-х лет
- Высшее образование (юриспруденция, управление персоналом) и дополнительное образование по управлению персоналом
- Знание трудового законодательства и нормативно правовых актов по управлению персоналом.
- Знание кадрового электронного документооборота.
- Опыт разработки регламентирующей документации.
- Отличное знание всех участков КДП.
- Опыт работы по ведению воинского учета.
- Опыт работы в 1С 8.3.
- Опыт формирования отчетности в гос.орган, КОНТУР.ЭКСТЕРН
- Умение быстро переключаться между задачами
- Умение работать с большими объемами информации
Условия: - Оформление по ТК РФ;
- Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 9.00 до 18.00;
- Офис в шаговой доступности от метро;
- Расширенный соц. пакет после прохождения испытательного срока (ведомственная поликлиника, загородный отдых для работников и членов их семей)