Менеджер отдела продаж

Опыт работы в сфере недвижимости не обязателен - у нас сильная система обучения.

Лайтхаус - специализируется на профессиональном комплексном подборе объектов первичной недвижимости для инвестиций и жизни.

Мы предлагаем:

• Входящий поток клиентов - от 30 до 50 лидов на каждого брокера (без холодных покупных баз), а конверсия из зашедшего клиента в завершенную сделку - не менее 10%;
• Собственные сервисные службы: маркетологи, юристы, ипотечные брокеры, IT-отдел;
• Обучение: собственная онлайн-академия и система наставничества; повышение квалификации и тренинги от именитых спикеров за счет компании;
• Карьерный рост до Руководителя филиала;
• Удобное расположение офиса;
• Среднемесячный доход от 250 000 рублей;
• Вознаграждение сразу по приходу денег в компанию;
• Прозрачная, понятная, эффективная система мотивации;
• Работа в стильном, современном офисе;
• Молодой коллектив: средний возраст 25-30 лет;
• Дружная команда: ежемесячные планерки на набережной под вкуснейший кофе и десерты, вместе посещаем тренинги, компания организует нам тимбмлдинги на яхтах и корпоративы на Черноморском побережье;
• Оплата корпоративной мобильной связи;
• Гибкий график: с 09:30:00 до 17:30, 5/2 (сб и вс – выходные, как и все официальные праздники).

Функционал:

• прием входящих обращений, выяснение запроса клиента;
• формирование и презентация подборки объектов недвижимости;
• заключение сделки;
• заполнение отчетность в CRM-системе.

Что желательно иметь кандидату:

• опыт продаж услуг и товаров как преимущество;
• быть уверенным пользователем ПК (google docs, любая crm);
• энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;
• желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

Наши клиенты — инвесторы, семьи, люди, мечтающие жить под южным солнцем в комфорте и с удовольствием.

Наша миссия — помогать клиентам выбирать то, что им действительно нужно и важно. Быть честным и искренним с каждым, ведь только так можно выстраивать долгосрочные отношения.

Почему открыта вакансия:

У нас нет массового набора, нам не нужны сомневающиеся. Сейчас в нашей компании достаточно ресурсов для обучения и развития новых специалистов, чтобы компания становилась еще больше и еще круче :)

Напиши "Лайтхаус" в сопроводительном письме и я направлю тебе наш электронный BrandBook с подробной информацией о компании в любой удобный мессенджер :)