Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Обязанности:
- Размещение вакансий на сайтах;
- Обработка откликов;
- Проведение массового интервью по набору складских работников, в транспортные подразделения и т.д.;
- «Холодный» поиск кандидатов, используя базы резюме на job-ресурсах и социальных сетях;
- Взаимодействие с менеджером по персоналу, руководителями подразделений;
- Формирование баз данных, внешнего кадрового резерва для оперативного закрытия вакансий.
- Анализ воронки подбора персонала;
- Участие в проектах по формированию корпоративной культуры.
- Составление еженедельной аналитической отчетности по подбору персонала по группе компаний.
Требования:
- Профильное образование (психология, управление персоналом) будет являться преимуществом;
- Внимание к деталям, аналитический склад ума, доброжелательность, ответственность, грамотная речь;
- Знание 1С ЗУП 8.3.;
- Опыт работы по подбору персонала от 6 месяцев;
- Уверенное знание MS Office, Outlook, Битрикс24;
- Опыт работы в E-staff. Приветствуется опыт работы в других базах по подбору и ресурсах.
- Желание развиваться в сфере подбора персонала.
Условия:
- Работу в крупной, стабильной и развивающейся компании;
- Место работы: г. Ярославль, ул. Промышленная, 18Д;
- Своевременную выплату заработной платы;
- Оформление по ТК РФ;
- График работы: 5/2, выходные - суббота, воскресенье;
- Полис ДМС от 1-ого года работы.
Адрес
Ярославль, Промышленная улица, 18Д
Вакансия опубликована 01.08.2024 в г. Ярославль.