PIDTSAN MAISON создан по аналогии с французскими и английскими модными Домами, новый масштабный проект российского дизайнера стал первым в России Интерьерным Домом, предлагающим авторскую коллекцию предметов и декора для дома, а также полный̆ спектр услуг для создания интерьера для взыскательных клиентов.

Обязанности:

Планирование, управление, контроль и оценка эффективности сотрудников отдела, включая процессы закупки, логистики и хранения ТМЦ;
Распределение задач между сотрудниками отдела с учетом приоритетов и сроков, в зависимости от их квалификации и текущей загруженности (5 человек);
Контроль, обеспечение и оптимизация корректного ведения отчетов отдела: бюджетирование, графики закупок, спецификации, договора, матрицы;
Контроль и обеспечение оперативного и эффективного взаимодействия внутри отдела и рабочих групп проектов;
Обеспечение эффективной закупочной деятельности компании: анализ, контроль и самостоятельное ведение процесса закупок по мере необходимости;
Проведение переговоров с ключевыми производителями и поставщиками компании для достижения максимально выгодных условий сотрудничества по мере необходимости;
Проверка технических заданий для поставщиков, анализ и выбор коммерческих предложений;
Проведение тендеров среди выбранных поставщиков и подрядчиков;
Участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей, контроль отклонений и принятие мер по их устранению;
Контроль претензионной работы и рекламационной документации;
Контроль баланса и сверки расчетов с производителями и поставщиками;
Мониторинг ситуации на рынке производителей и поставщиков и принятие мер для повышения экономической эффективности закупочной деятельности;
Изучать и анализировать рынок продукции и поставщиков, посещать специализированные выставки, мастер-классы, шоурумы и т.д.;
Регулярно организовывать для сотрудников презентации новинок от поставщиков и/или производителей;
Анализ текущих бизнес-процессов, разработка и внедрение необходимых изменений для повышения эффективности деятельности компании;
Разработка системы оценки эффективности работы сотрудников отдела, выстраивание систематической работы над повышением уровня компетенций сотрудников;
Разработка, согласование и внедрение системы мотивации для сотрудников отдела.

Требования:

Опыт работы на руководящих позициях в отделах комплектации архитектурных бюро / закупок РФ/ВЭД в сегменте премиум и выше более 3 лет;
Высшее профильное образование;
Отличные навыки аналитической работы и оптимизации бизнес-процессов;
Лидерские качества, высокий уровень самоорганизации;
Способность работать в режиме многозадачности с эффективным распределением задач и контролем их исполнения подчиненными;
Опыт результативных встреч и переговоров с поставщиками/ подрядчиками / заказчиками;
Опыт выстраивания процесса руководства отделом с нуля;
Отличные коммуникативные навыки;
Продвинутое владение английским языком и уверенные навыки работы в Excel;
Знать типы производителей, поставщиков, подрядчиков, основных отечественных и зарубежных поставщиков и производителей в премиум сегменте, а также требования к качеству предоставляемых поставщиками/ производителями товаров и услуг;
Знание систем CRM и 1С приветствуется.

Условия:

Современный офис в центре Москвы;
Официальное трудоустройство по ТК РФ, график 5/2;
Возможность профессионального роста и развития;
Размер зарплаты оговаривается индивидуально, в зависимости от опыта и навыков, по итогам собеседования.

Руководитель отдела закупок (комплектация)