Мы – Яшин&Партнёры – та самая бухгалтерская компания.

Мы делаем классный бухгалтерский сервис для современных предпринимателей уже 8 лет.

Наши клиенты – различные компании в сфере IT, медицины, торговли, строительства, рестораны, digital-агентства, частные школы, большие производства, видео-продакшн, магазины, блогеры и модные дизайнеры.

Наши сотрудники - профессионалы, влюбленные в бухгалтерию и вдохновленные идеей сделать бухгалтерский сервис понятным, эффективным и ориентированным на наших клиентов!

Мы активно растем и развиваемся, в связи с этим ищем Бухгалтера по кассовым операциям и документам.

Ведение бухгалтерского учета по счетам 50 (Касса), 57 (Переводы в пути), 62 (Расчеты с покупателями и заказчиками), 90 (Продажи). Анализ и контроль операций по данным счетам. Составление отчетности и проведение сверок по указанным счетам.
Внесение данных о розничных продажах в 1С. Обеспечение точности и своевременности отражения выручки.
Мониторинг и учет денежных операций в 1С. Обеспечение корректности и полноты данных о движении денежных средств. Проведение регулярных сверок и анализов денежных потоков.
Проведение сверок расчетов по операциям эквайринга. Анализ и контроль поступлений по эквайринговым операциям. Подготовка отчетов для руководства и контроль за устранением расхождений в расчетах.
Сравнение данных Z-отчетов с отчетами о розничных продажах. Обеспечение точности и соответствия данных в отчетах. Ведение документации и контроль за устранением выявленных расхождений.
Ведение учета приходных кассовых ордеров (ПКО) и расходных кассовых ордеров (РКО). Заполнение и ведение кассовой книги. Обеспечение точности и своевременности учета кассовых операций.
Отслеживание сроков действия фискальных накопителей. Обеспечение своевременного уведомления руководства о замене фискальных накопителей. Ведение документации и отчетности по фискальным накопителям.
Проверка наличия и корректности обязательных реквизитов в фискальных документах. Обеспечение соответствия фискальных документов требованиям приказа ЕД-7-20/662. Ведение отчетности и контроль за исправлением выявленных ошибок.

Каким мы видим нашего нового сотрудника:

Высшее или среднее специальное образование в области бухгалтерского учета, финансов или экономики.
Уверенное владение программой 1С 8 Бухгалтерия. Опыт работы с основными функциями и модулями программы.
Практический опыт работы на позиции бухгалтера от полугода и более. Навыки ведения бухгалтерского учета и составления отчетности.
Опыт ведения учета банковских операций, кассовых операций, расчетов с покупателями и реализации продукции.
Желательно: Понимание правил и норм кассовой дисциплины. Знание обязательных реквизитов фискальных документов и требований к их оформлению.
Желательно: Осведомленность о законодательных требованиях к применению контрольно-кассовой техники (ККТ). Понимание административной ответственности за нарушения в этой области.
Ориентация на удовлетворение потребностей клиентов и партнеров. Умение выстраивать позитивные и долгосрочные отношения с клиентами.
Личные качества:

- Высокий уровень внимательности к деталям и точности в работе.

- Ответственное отношение к выполнению задач и соблюдению сроков.

- Способность к аналитическому мышлению и решению сложных задач.

- Способность эффективно справляться с несколькими задачами одновременно.

- Умение приоритизировать задачи и управлять временем.

Что мы предлагаем:

Удаленный формат работы:

- Возможность работать из любой точки мира, где есть интернет.
- Отсутствие необходимости тратить время на дорогу до офиса.

Полная занятость, пятидневная рабочая неделя с 9 до 18:

- Стандартный рабочий график с понедельника по пятницу.
- Полный рабочий день, обеспечивающий стабильный доход.
- Возможность планировать выходные и личное время заранее.

Стабильные выплаты без задержек:

- Регулярные выплаты заработной платы в установленные сроки.
- Прозрачная система расчета и начисления зарплаты.
- Дополнительные бонусы и премии за успешное выполнение задач.

Выстроенная система введения в должность, план адаптации:

- Подробный план адаптации для новых сотрудников.
- Обучение и поддержка на всех этапах введения в должность.
- Наставничество и помощь от опытных коллег.

Коллектив профессионалов, своя база знаний, методологическая поддержка:

- Работа в команде высококвалифицированных специалистов.
- Доступ к обширной базе знаний и методическим материалам.
- Постоянная поддержка и обмен опытом внутри коллектива.

Если Вы стремитесь профессионально расти, решать интересные задачи и быть частью команды экспертов, приглашаем Вас!