Чем предстоит заниматься?
- Разработкой и внедрением одобренных правил, стандартов и методов работы;
- Анализом выполняемых операций для определения возможных способов повышения их эффективности;
- Выполнением стандартных управленческих обязанностей, включающих планирование, оценку, организацию, интегрирование и контроль;
- Анализом и согласованием заявок на доработку/модификацию системы;
- Координацией (распределением) задач между сотрудниками отдела;
- Руководством разработкой и внедрением проектов;
- Организацией технической поддержки пользователей;
- Организацией проведения профилактических работ;
- Взаимодействием с внутренними и внешними заказчиками (участие в совещаниях, ВКС);
- Осуществлением руководства разработкой инструкций, методических и нормативных материалов по использованию и эксплуатации информационной системы;
- Организацией обучения пользователей разрабатываемой системы (обучение проводит техническая поддержка);
- Подготовкой отчетности по запросам руководителя;
Что мы ожидаем от будущего кандидата?
- Опыт работы в должности руководителя - от 2 лет; Опыт управления ИТ-командой (7-10 чел);
- Опыт управления разработкой программных продуктов: планирование задач, контроль, передача заказчику, формирование видения развития продукта;
- Опыт работы с системами на платформе 1С: Предприятие;
- Опыт интеграции 1С с другими системами (REST API, SOAP);
- Понимание форматов передачи данных (JSON, XML);
- Умение самостоятельно разбираться в функциональных возможностях программных продуктов;
Условия работы:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ и соц. пакет;
- Стабильный, а главное полностью официальный доход;
- ДМС для сотрудников компании (после 12 мес. работы в компании)
- Масштабные ИТ-проекты;
- Корпоративная программа "Здоровье" (50% компенсации абонементов на спорт и бассейн);
- Изучение английского языка за счет компании;
- Работа в команде профессионалов в атмосфере взаимопомощи и поддержки.