Компания "КОСМЕТИЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ" – это команда профессионалов с многолетним опытом работы, создающая на собственном производстве в сотрудничестве с химиками-технологами и специалистами индустрии красоты инновационные косметические средства с уникальными формулами.
Компания является частью крупного холдинга, в который входят:
- Производственная площадка "Зелёная Дубрава"
- Сеть стоматологических клиник "ПрезиДЕНТ"
- Сеть многопрофильных медицинских клиник "Президент-МЕД"
- Центр дентальной компьютерной томографии "ЦДКТ"
- Сеть клиник здорового позвоночника "Здравствуй"
- Продукты для гигиены полости рта "PresiDENT"
- Компания по продажам стоматологического оборудования "АСТРОДЕНТ"
- Продукты для ухода "MEDICAL COLLAGENE 3D"
- Продукты для барбершопов "Men's Priority"
Обязанности:
- Осуществление контроля за работой производственного персонала, ведение документации, отчетности о состоянии производства, производственных табелей, организация и осуществление оперативного планирования работы производственных подразделений по дням и неделям, контроль исполнения планов.
- Руководство лабораторией по разработке и выпуску в производство качественной, конкурентоспособной косметической продукции в соответствии с современными тенденциями на российском и мировом рынке.
- Руководство работой по разработке и сертификации косметической продукции в соответствии с конкретным заданием заказчика, соблюдая стандарты и нормативные документы, применимые к производству косметической продукции, соблюдая ценовой уровень конечного продукта.
- Руководство работой разработчиков, координация их деятельности, с целью обеспечить технологическую подготовку производства.
- Работа по обучению и повышению квалификации технологов и специалистов по сертификации.
- Участие в разработке бизнес-планов и стратегии развития предприятия в части обеспечения разработки и выпуска продукции определенного качества, ассортимента и номенклатуры.
- Создание условий для проведения исследовательских и экспериментальных работ по разработке косметических продуктов и освоению вновь разрабатываемых технологических процессов.
- Согласование наиболее сложных вопросов, относящиеся к технологической подготовке производства, с подразделениями предприятия, исследовательскими организациями, представителями заказчиков.
- Своевременное и качественное исполнение распоряжений руководства организации по вопросам качества продукции и обеспечения длительности жизненного цикла выпускаемой продукции.
- Рассмотрение и утверждение изменений, вносимые в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства.
- Контроль за наличием и правильным ведением технологической документации и документооборота.
- Руководство разработкой технологической документации для сертификации косметической продукции, согласно государственным стандартам и в соответствии с законодательством РФ.
- Обеспечение соблюдения установленных требований охраны труда и норм производственной санитарии и гигиены.
- Определение численности персонала производства, необходимого для обеспечения выполнения плановых заданий.
- Участие в разработке и внедрении на предприятии системы менеджмента качества в соответствии с требованиями стандартов ИСО и технического регламента.
- Участие в планировании, улучшении и анализе процесса производства косметических средств.
- Реализация политики предприятия в области качества и в соответствии с ней разработка целей в области качества подразделения.
Требования: - Образование высшее химическое, опыт работы от 3-х лет начальником косметического производства.
- Знания технологии производства, технических требований, предъявляемых к сырью, материалам и готовой продукции.
- Знание порядка проведения сертификации продукции, предъявления и рассмотрения рекламаций по качеству сырья, материалов, комплектующих изделий и готовой продукции.
- Знания правил проведения испытаний и приемки продукции.
Условия: - Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный, стабильные выплаты з/п.
- Место работы: м. Шоссе Энтузиастов (10 минут пешком).
- График работы: 5/2 с 9.00-18.00.
- Оклад обсуждается индивидуально с успешным кандидатом, в зависимости от его опыта и навыков. KPI после прохождения испытательного срока.