Ресечер (массовый подбор)

Чем предстоит заниматься:

• Ведение первичного этапа подбора: отбор резюме из различных источников, скрининг и оценка кандидатов, навигация на дальнейшие интервью;
• Поиск массовых и производственных позиций;
• Ведение базы кандидатов в e-staff, отчетность о работе;
• Подготовка аналитики, мониторинги рынка.

Мы ожидаем от будущего члена команды:

• Опыт работы в массовом подборе от полугода;
• Готовность к работе в интенсивном режиме.

Будем рады предложить:

• Оформление по договору ГПХ на 6 месяцев;
• Заработная плата обсуждается индивидуально по результатам интервью;
• Корпоративная мобильная связь, доступы на необходимые ресурсы;
• Полностью удаленная работа в графике 5/2 с 10 до 19:00.