"Палитра уюта" - крупный и динамично развивающейся бренд на маркетплейсах, в котором представлен ассортимент товаров для дома. Команда у нас небольшая, а в связи с масштабированием магазина ищем удаленного специалиста по подбору персонала.

Задачи разделены на два блока:

Перый блок - поиск сотрудников на склад:

поиск и привлечение сотрудников склада через различные источники (авито, телеграм-каналы и тд.);
запись подходящих кандидатов на очные собеседований на склад к руководителю;
поиск внештатных кладовщиков на 1-3 дня через различные чаты и другие инструменты.

Второй блок - поиск сотрудников в основную команду 1-3 вакансии в месяц (менеджеры по маркетплейсам, менеджер по побору блогеров, ассистенты и др.):

поиск сотрудников через различные источники (HH, Finder тд.);
запись подходящих кандидатов и проведение первичных коротких собеседований по структуре от руководителя подразделения;
координация и адаптация кандидат на первых этапах (ввод в команду, добавление в различные программы и пр.)

Основные требования:

опыт работы от 1 года, как дополнительное преимущество опыт в проекте на маректеплейсах;
возможность работать в часовом поясе Москвы;
навыки самостоятельной работы и командного взаимодействия;
коммуникабельность, позитивный настрой и проактивность.

Что предлагаем:

удаленная работа из любой точки мира;
5-7 часов в день;

работа в дружной, современной команде профессионалов.

HR-менеджер/рекрутер