Руководитель отдела продаж

Хочешь работать Руководителем отдела продаж в надежной и развивающейся компании? Мы ищем именно тебя!

Мы - агентство недвижимости TIME. На рынке уже больше 4 лет. И за это время мы провели больше 1500 успешных сделок. В нашем арсенале есть собственный ипотечный отдел, страховой брокер, отдел контроля качества и отдел маркетинга.

Победители премии "Партнер года" и “Агентство года” от федеральной системы бронирования новостроек НМаркет.ПРО 3 года подряд.
Золотой партнер банка "Сбербанк".

Мы постоянно развиваемся и становимся лучше. Поэтому сейчас мы ищем именно тебя! Да-да. Именно такого инициативного, желающего развиваться и зарабатывать больше 250 000 руб. в мес. Руководителя отдела продаж!

Нам важен каждый сотрудник, так как компания работает как единый механизм. Ценим адекватность, честность, ответственность и инициативность!

Что ты получишь от работы с нами?
— прогрессивную систему мотивации без "потолка" в доходе (высокий оклад 100 000 рублей+ % от продаж)

- Оформление по ТК РФ

- Полис ДМС после прохождения испытательного срока.
-Входящий теплый поток лидов из соц.сетей, с которыми будут работать МОП (без холодного трафика!)

-Теплую атмосферу и дружную команду
- Своевременные выплаты 2 раза в месяц
-5-дневную рабочую неделю
-Особые условия для покупки недвижимости для себя
-Корпоративные мероприятия

Задачи, которые предстоит решать:
— составление и контроль выполнения плана продаж как на весь отдел, так и на каждого МОП индивидуально
— контроль отработки клиентов с каждым МОП, соблюдения регламентов и качества ведения CRM-системы
— взаимодействие с отделом контроля качества и отделом маркетинга
— проведение индивидуальных сессий с МОП по разбору клиентов, выработке стратегии работы и формированию точек роста
— проведение ежедневных/еженедельных планерок с МОП
— формирование команды сильных специалистов
— адаптация новых сотрудников в компании
— организация обучения для ОП по улучшению навыков продаж, знаний объектов и т.д.
— организация и проведение экскурсий по объектам Санкт-Петербурга (создание маршрута, назначение ответственных МОП за каждый объект, оценка качества и эффективности презентации ЖК по каждому МОП)
— составление графика работы ОП
— контроль проведения сделок по каждому клиенту

Какого РОПа мы хотим видеть в компании?
— С опытом работы на должности РОП в агентствах недвижимости
— Который вырос из крутого и сильного менеджера, который знает, как эффективно вести клиента с любым чеком
— Знает и умеет эффективно управлять командой. Умеет мотивировать и вдохновлять людей. А это для нас очень важно!
— С качествами лидера, а не только исполнителя
— Замотивирован на карьерный и финансовый рост. Хочет зарабатывать больше и знает, как это сделать внутри компании
— Заинтересован в развитии компании и проявляет активную жизненную позицию и инициативу!

Работа с нами - это про развитие собственного потенциала и возможностей.

Отправляйте отклик с сопроводительным письмом, которое должно начинаться с "Хочу работать в TIME" и резюме. Так мы поймем, что вы ответственно подходите к выбору компании. Мы свяжемся с вами в ближайшее время!