«Поволжский металлоцентр» - динамично развивающийся холдинг с многолетним опытом работы на рынке строительных и отделочных материалов, а также металлопроката. География коммерческой деятельности Компании распространяется на всю территорию России, Ближнее и Дальнее Зарубежье.
Основным направлением деятельности являются оптовые и розничные продажи строительных материалов и металлопроката, включая реализацию продукции собственного производства.
На сегодняшний день наш холдинг насчитывает 20 представительств во многих регионах России, где работают более 500 сотрудников.
Мы являемся официальными дилерами ведущих марок известных производителей строительно-отделочных материалов. Компания ориентирована на постоянный профессиональный рост сотрудников.
Мы готовы предложить новому сотруднику дружный коллектив, стабильность, корпоративное обучение и возможность карьерного роста!
Присоединяйтесь к нам!

В связи с открытием нового подразделения в г. Ставрополь мы приглашаем в нашу команду руководителя отдела по продажам строительных и отделочных материалов.

Мы предлагаем:
-Стабильную зарплату.
-Обучение и сопровождение на всех этапах работы.
-Опыт работы в крупной стабильной компании с известными брендами.
-Для кандидатов с опытом в продажах строительных и отделочных материалов оплата труда обсуждается индивидуально.

Вы нам подходите, если:
-Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет.
-Успешный опыт формирования отдела продаж.
-Понимание принципов оптовых продаж.
-Навыки управления персоналом и организации рабочего процесса.
-Умение работать с большим объёмом информации и принимать решения в условиях многозадачности.
-Ответственность и коммуникабельность.

Что будет входить в обязанности:
-Реализация стратегии развития компании, в том числе определение целей, разработка стратегии привлечения новых клиентов.
-Определение и контроль выполнения ключевых показателей производительности отдела.
-Анализ рынка и конкурентов, а также разработка маркетинговых стратегий для повышения продаж и увеличения доли рынка.
-Управление и координация работы отдела продаж, включая распределение обязанностей, назначение задач и контроль их выполнения.
-Управление и контроль финансовых показателей отдела продаж, таких как бюджет, прибыльность и оборачиваемость запасов.
-Обеспечение обучения и развития персонала отдела продаж, мотивация и руководство сотрудниками, а также оценка и поддержка профессионального роста.
-Составление отчетов о деятельности отдела продаж и предоставление информации вышестоящему руководству.
-Привлечение новых клиентов и активное развитие клиентской базы.

Руководитель отдела продаж