Руководитель отдела продаж (РОП)

ПРИВЕТСТВУЕМ, НАШ БУДУЩИЙ КОЛЛЕГА!

Мы верим, что в жизни есть масса возможностей, чтобы заниматься любимым делом. И точно знаем, что это можно делать в отличной команде. Например, с нами!

Наша компания «СТАРКО» проектирует и строит индивидуальные дома премиум сегмента более 12 лет.

Мы фанаты своего дела. Для нас это не просто работа, а образ жизни. Мы изучаем зарубежные технологии и разработки, первыми внедряем программы и стандарты, о которых только начинают узнавать в России.

Всегда ценим доверие наших клиентов и именно поэтому, несмотря на различные кризисы в стране, постоянно движемся вперед и продолжаем расти и развиваться. Неизменной остается лишь гарантия высочайшего качества.

Стремимся подбирать сотрудников, разделяющих наши ценности командной работы - оперативный подход к решению задач, новаторский дух, вовлеченность в общее дело, трудолюбие, инициативность, взаимовыручку и поддержку.

Интересных объектов становится все больше, и мы рады принять в свою команду РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ

Нам особенно интересны кандидаты, имеющие успешный опыт руководства отделом продаж в строительных компаниях с такими компетенциями:

• целеустремленность и ориентированность на результат: умение ставить командные и индивидуальные задачи, планировать достижение результата, создавать, распределять и совершенствовать инструменты для его достижения;
• ответственность: желание и умение брать на себя ответственность за результаты работы отдела;
• умение мотивировать: системная работа с коллективом, направленная на поддержание высокой эффективности сотрудников;
• профессиональные компетенции: умение создавать инструкции, регламенты, скрипты продаж, владение инструментами продаж;
• управление персоналом: управление коллективом, отбор и обучение сотрудников, личное управление продажами;
• навыки переговоров: быть эталоном качества в реализации внутренних и внешних коммуникаций для сотрудников.

Мы вам поручим:

• выполнение согласованных плановых показателей работы отдела продаж;
• разработка и внедрение инструментов, направленных на повышение показателей эффективности отдела;
• системная работа по повышению уровня профессионализма действующих сотрудников, отбор, адаптация, обучение новых штатных единиц;
• реализация качественных коммуникаций со смежными отделами;
• постоянное личное профессиональное совершенствование.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство;
• заработная плата всегда выплачивается точно и в срок;
• стабильную и надежную трудовую деятельность в компании с полным циклом проектирования и производства строительных работ;
• отзывчивое и адекватное начальство, которое будет ценить ваш труд и навыки;
• график работы на выбор пн-пт с 9.00 до 18.00;
• уютный офис с удобной транспортной развязкой;
• вкусный кофе и дружный коллектив.

Мы предлагаем Вам работу на прозрачных условиях в стабильной Компании, услуги которой высоко востребованы на современном рынке. В основе сотрудничества видим полное совпадение Ваших личных интересов и интересов Компании: Ваш доход должен быть высоким с постоянным поступательным увеличением.

Если Вы разделяете наши ценности и вам интересна наша вакансия, нажмите на кнопку "откликнуться" и напишите в сопроводительном письме «Хочу работать в СТАРКО!»

Мы гордимся нашей компанией и будем рады видеть Вас в нашем дружном коллективе!

Уважаемый кандидат, благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей вакансии! Вы можете быть уверены в том, что мы получим Ваше резюме и в случае, если Ваш опыт соответствуют требованиям должности, мы свяжемся с Вами сразу и пригласим на интервью.

Ксения, HR