АО «ГНИВЦ» является аккредитованной IT-компанией, лидером на отечественном рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными российскими компаниями. Мы ищем энергичного руководителя проектов с опытом работы в коммерческой разработке ПО для участия в крупном проекте по разработке облачной платформы.
Задачи:
-
управление проектом разработки ПО, включая:
- планирование ресурсов на проект (внутренние ресурсы и подрядные ресурсы), управление рисками проекта, ведение бюджета проекта;
- решение возникающих в проекте вопросов и проблем;
- постановка задач команде и контроль результатов в рамках текущей деятельности по проекту;
- оперативная отчетность по проекту.
- управление требованиями и ожиданиями Заказчика;
- управление внешними и внутренними коммуникациями;
- мониторинг и контроль выполнения проектных задач;
- обеспечение проектного документооборота, включая отчетную документацию.
Что для нас важно: - опыт работы в ИТ-проектах коммерческой разработки ПО в роли руководителя проектов от 5 лет;
- наличие технического бэкграунда;
- Хорошее знание методологий разработки;
- опыт успешного эффективного управления командой от 15 человек;
- Практический опыт участия в высоконагруженных проектах на всех этапах (разработка, внедрение и сопровождение информационных систем);
- опыт успешной сдачи работ по госконтрактам/контрактам;
- Умение работать с инструментами управления разработки Jira, Confluence;
- владение инструментами для управления проектами/задачами (MS Project, Miro);
- высокие коммуникативные навыки, умение ясно излагать свои мысли;
- умение выстраивать взаимоотношения внутри команды;
- системное мышление, способность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, проактивная позиция;
- владение английским языком на уровне, необходимым для чтения и понимания технической литературы.
Мы предлагаем: - работу в комфортном офисе либо гибридный формат работы;
- пятидневную рабочую неделю (пн-чт с 09-00 до 18-00, пт с 09-00 до 16-45);
- ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
- доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании;
- больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе;
- профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
- возмещение до 50% затрат на занятие спортом;
- партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
- доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
- оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.